Teamwerk Participatiediensten

Teamwerk Participatiediensten Gewoon voor iedereen! Wij bemiddelen op een maatschappelijk verantwoorde en gesubsidieerde manier tussen werknemers en werkgevers.

Hierdoor kunnen wij snel mensen een plaats op de arbeidsmarkt geven en bedrijven helpen om een maatschappelijk verantwoord en financieel voordelig personeelsbeleid te bewerkstelligen.

Op deze foto zien we Eric en Philip.Eric is vorige zomer gestart bij Rataplan voor 24 uur per week. Inmiddels werkt hij ...
01/06/2026

Op deze foto zien we Eric en Philip.

Eric is vorige zomer gestart bij Rataplan voor 24 uur per week. Inmiddels werkt hij daar al een tijdje en heeft hij helemaal zijn plek gevonden. Het werk bevalt hem zo goed dat hij graag meer uren wilde maken. Op het moment waarop deze foto is genomen, kreeg hij daarom mooi nieuws: een contractuitbreiding naar 32 uur per week!

Een mooie stap en vooral een mooie ontwikkeling waar hij trots op mag zijn! πŸ’ͺ

Wij zijn opnieuw PSO Trede 3 met PSO 30+ πŸŽ‰ Teamwerk Participatiediensten heeft haar hercertificering behaald op het hoog...
26/05/2026

Wij zijn opnieuw PSO Trede 3 met PSO 30+ πŸŽ‰

Teamwerk Participatiediensten heeft haar hercertificering behaald op het hoogsten niveau van de Prestatieladder Socialer Ondernemen, PSO Trede 3 met PSO 30+, onafhankelijk getoetst en bevestigd door DEKRA.

Wat die score betekent?
Van al onze medewerkers behoort bijna 87% tot de PSO-doelgroep. Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt die bij ons gewoon aan het werk zijn. De norm voor Trede 3 ligt op 3,9%. Wij zitten op 86,94%. En daar zijn wij best een beetje trots op, want dat bereik je niet met mooie woorden.

Dat bereik je door elke dag opnieuw te doen wat je zegt te doen. Maar er is nog een kant aan dit verhaal die ik graag wil delen. Steeds meer organisaties krijgen te maken met Social Return verplichtingen in hun opdrachten. Een percentage van de opdrachtwaarde moet ten goede komen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Logisch en goed, maar in de praktijk worstelen veel organisaties met de vraag: hoe vullen we dat concreet in?

Dat is precies waar Teamwerk het verschil maakt. Wij verzorgen de volledige Social Return invulling voor onze opdrachtgevers, van intake en matching tot begeleiding en rapportage. Aantoonbaar, meetbaar en met een PSO-score die voor zichzelf spreekt. Sociaal ondernemen en zakelijk ondernemen gaan bij ons hand in hand. Voor onze medewerkers Γ©n voor de organisaties die met ons samenwerken.

Ben je benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen? Neem gerust contact op.

Yassine is helemaal blij. Hij hoopte op een contractverlenging! πŸŽ‰Een contractverlenging heeft Yassine gekregen! De volge...
18/05/2026

Yassine is helemaal blij. Hij hoopte op een contractverlenging! πŸŽ‰

Een contractverlenging heeft Yassine gekregen! De volgende stappen zijn besproken en er zijn nieuwe uitdagingen voor Yassine om zich verder te ontwikkelen. Op naar meer taken, meer uren, dus meer geld en meer initiatief.

Veel succes Yassine! πŸ‘πŸ’ͺ

Social Return verplichting? Teamwerk staat voor u klaar! πŸ‘ Het invullen van Social Return kan voor veel bedrijven een ui...
12/05/2026

Social Return verplichting? Teamwerk staat voor u klaar! πŸ‘

Het invullen van Social Return kan voor veel bedrijven een uitdaging zijn, zeker wanneer u te maken heeft met aanbestedingen en complexe SROI-verplichtingen. Bij Teamwerk begrijpen we dat dit soms onbekend terrein is. Daarom ondersteunen wij u graag bij het eenvoudig, effectief en duurzaam invullen van deze verplichtingen.

Als dΓ© specialist in Social Return hebben wij al talloze organisaties geholpen om hun sociale verplichtingen succesvol te realiseren. Met onze expertise maakt u van Social Return geen last, maar een kans om maatschappelijke waarde toe te voegen en tegelijkertijd bij te dragen aan een inclusieve arbeidsmarkt.

Nieuwsgierig wat Teamwerk voor uw bedrijf kan betekenen?

Neem vrijblijvend contact met ons op via 079-3033080. Samen zetten we Social Return om in succes!

Martin, regiomanager bij MAAS, feliciteert Jules. Jules heeft zijn proefperiode goed doorstaan. Hij rijdt met veel plezi...
04/05/2026

Martin, regiomanager bij MAAS, feliciteert Jules.

Jules heeft zijn proefperiode goed doorstaan. Hij rijdt met veel plezier in en om Eindhoven naar de klanten om daar de koffiemachines te verzorgen. πŸš—

Het vroege opstaan was in het begin even wennen, maar inmiddels is hij daar goed aan gewend. Nu hij een aantal weken verder is, is hij blij dat hij ’s middags ook nog tijd heeft om iets te doen.

1 mei. Dag van de Arbeid. πŸ’ͺ πŸ’š Voor veel mensen in Europa is dat een vrije dag. Voor ons is het een herinnering aan waaro...
01/05/2026

1 mei. Dag van de Arbeid. πŸ’ͺ πŸ’š

Voor veel mensen in Europa is dat een vrije dag. Voor ons is het een herinnering aan waarom we doen wat we doen.

Werk is meer dan inkomen.
Het is structuur. Ergens bij horen. Gezien worden.
Het is kunnen zeggen: ik doe iets.

En toch zijn er mensen voor wie de weg naar de arbeidsmarkt niet vanzelf toegankelijk is. Niet omdat ze niet willen. Niet omdat ze niets kunnen. Maar omdat die weg niet voor iedereen even makkelijk is

Daar geloven wij niet in.

Wij geloven dat iedereen een plek verdient. Niet als gunst. Niet als verplichting. Maar omdat het gewoon klopt. Op 1 mei denken we aan de mensen die die plek nog zoeken. En aan iedereen die ze helpt die te vinden. πŸ’ͺ

Ron is klaar voor zijn start bij MAAS.De koffiemachine heeft hij inmiddels al gevonden, en een goed bakje koffie tappen ...
28/04/2026

Ron is klaar voor zijn start bij MAAS.

De koffiemachine heeft hij inmiddels al gevonden, en een goed bakje koffie tappen gaat hem ook prima af. De MAAS-jas staat hem perfect. πŸ’ͺ✨

Deze foto is gemaakt op het depot van MAAS in Nieuwegein.
Binnenkort gaat Ron veel mooie stappen zetten in het Provinciehuis in Utrecht.

We wensen hem heel veel plezier en succes! πŸ’ͺ

Marescha blijft met plezier bij Zeeman werken! Vandaag heeft Marescha te horen gekregen dat haar proefmaand succesvol is...
15/04/2026

Marescha blijft met plezier bij Zeeman werken!

Vandaag heeft Marescha te horen gekregen dat haar proefmaand succesvol is afgerond en dat zij in één van de filialen van Zeeman mag blijven werken. Wat goed! Ze doet haar werk met veel plezier en haar collega’s zijn tevreden over haar inzet.

We wensen haar heel veel succes in de toekomst! πŸ’š

Dinsdag 7 april waren we te gast op het ROC College Westpoort in Amsterdam, waar de leerlingen van het Orion College wer...
09/04/2026

Dinsdag 7 april waren we te gast op het ROC College Westpoort in Amsterdam, waar de leerlingen van het Orion College werden voorbereid op solliciteren. ✍

Samen met tientallen andere werkgevers gaven we hier een groep jongeren de kans om te oefenen met het voeren van sollicitatiegesprekken.
Het was leuk om zoveel enthousiaste jongeren te leren kennen en te oefenen met solliciteren nu ze bijna klaar zijn om de arbeidsmarkt op te gaan.

Wellicht is er voor een of meerdere van deze jongeren ook de kans om via Teamwerk in te stromen bij Rataplan om zich zo verder te ontwikkelen!
Orion College, hartelijk dank voor de gastvrije ontvangst op deze goed verzorgde dag! πŸ‘

🌍 Wereld Autisme Dag – 2 aprilVandaag is het Wereld Autisme Dag. Een dag waarop we aandacht vragen voor mensen met autis...
02/04/2026

🌍 Wereld Autisme Dag – 2 april

Vandaag is het Wereld Autisme Dag. Een dag waarop we aandacht vragen voor mensen met autisme en het belang van inclusie, begrip en gelijke kansen om mee te doen in de samenleving.

Werken met autisme brengt zowel uitdagingen als kansen met zich mee. Daarom kijken wij bij Teamwerk Participatiediensten naar wat iemand wΓ©l kan en waar iemands talenten liggen.

Onze jobcoaches bieden persoonlijke begeleiding bij het vinden van passend werk. Samen kijken we naar mogelijkheden die aansluiten bij jouw kwaliteiten en behoeften. We werken samen met werkgevers die openstaan voor inclusiviteit en denken mee over passende aanpassingen op de werkvloer.

Of het nu gaat om het vinden van een geschikte baan, het omgaan met prikkels of het ontwikkelen van vaardigheden, wij ondersteunen je in elke stap richting werk en participatie.

Want iedereen verdient een plek om mee te doen en te groeien. πŸͺ΄

Wil je weten wat wij voor jou kunnen betekenen? Neem gerust contact met ons op via: 079 303 3080 of bekijk onze website: www.team-werk.nl

hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag

Adres

Edisonstraat 104
Zoetermeer
2723RR

Openingstijden

Maandag 09:00 - 17:00
Dinsdag 09:00 - 17:00
Woensdag 09:00 - 17:00
Donderdag 09:00 - 17:00
Vrijdag 09:00 - 17:00

Telefoon

070 - 800 8020

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer Teamwerk Participatiediensten nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.

Contact

Stuur een bericht naar Teamwerk Participatiediensten:

Delen