AUMOVIO Serbia

AUMOVIO Serbia Upoznaj nas:

Istraživačko-razvojni centar Novi Sad:

Continental je 2017. Fabrika u Novom Sadu:

Fabrika Continental u Novom Sadu posluje na dve lokacije.

godine u Novom Sadu otvorio Istraživačko razvojni centar u kome više od 1000 inženjera radi na razvoju najinovativnijih tehnologija za automobilsku industriju. Sa atraktivnim projektima iz oblasti elektronskih uređaja za kabinu vozila i sistemima i senzorima za autonomnu vožnju, kompanija je za manje od četiri godine rada izrasla u jednog od najvećih poslodavaca u inženjerskom sektoru automobilsko

j industriji u zemlji. Kompanija razvija širok spektar proizvoda kao što su instrument table, radari, kamere, kontrolne jedinice za daljinsko praćenje pozicije i parametara vozila, pristupni sistemi zasnovani na pristupu vozilu pomoću pametnih telefona ili daljinskog otključavanja, upravljački sklop za kontrolu električnih sistema u vozilu, infrastruktura web baziranog servisa, mobilne aplikacije i glavni inovativni projekat za visoko autonomnu vožnju za putničke automobile i komercijalna vozila. Prva je otvorena u Šangaju, u martu 2021. godine i u njoj se proizvode delovi za instrument table vozila. Proizvodnja sistema za prikazivanje informacija i multimedijalnog sadržaja na ekranima počela je u februaru 2022. godine u megafabrici u Kaću. Trenutno, fabrika u Novom Sadu ima oko 1500 zaposlenih.


______________________________________________________________________________


- 💛 Naše viđenje etičnog ponašanja na društvenim mrežama 💛 -

Svrha naše Facebook stranice je da ponudi informacije o proizvodima i rešenjima u kompaniji Aumovio, o našoj kulturi, kao i o našim aktivnostima i inicijativama. Štaviše, želeli bismo da vam pružimo mogućnost brzog i lakog stupanja u kontakt sa nama, kako biste nam uputili vaša pitanja i komentare u vezi sa gore navedenim temama. Ističemo važnost stila komunikacije i odgovarajućeg ponašanja na našoj stranici i stoga smo uspostavili sledeća pravila:

➡ Molimo te da objavljuješ samo komentare u vezi sa temama koje pokriva ova stranica. Ukoliko si zainteresovan/a za karijeru u Continental-u, molimo te da kontaktiraš naše kolege na Continental stranici za karijeru: https://www.continental.com/en/career/continental-serbia/
➡ Ponašaj se sa poštovanjem prema svakom korisniku, onako kako očekuješ da će i oni tretirati tebe. Uvredljiv jezik, agresija i maltretiranje nisu dozvoljeni na našoj stranici. Stoga zadržavamo pravo da uklonimo objavljene komentare ili bilo koji drugi sadržaj sa ove stranice:

➡ koji je uvredljiv,
➡ uključuje komercijalnu korist ili neželjene reklamne poruke,
➡ krši prava trećih lica, kao i pravo na intelektualnu svojinu,
➡ koji je irelevantan ili obmanjujući
➡ koji predstavlja neželjenu poštu (duplirana objava)
➡ koji iz bilo kog drugog razloga ometa stvaranje korisne zajednice u kojoj članovi jedni drugima ukazuju poštovanje. Komentari na našim objavama odražavaju mišljenje pojedinačnih korisnika. Naša Facebook stranica se često proverava radi mogućih kršenja. Međutim, inspekcija sadržaja u okviru objavljenih komentara nije razumna bez konkretnih indikacija (pravnog) kršenja kao što je gore pomenuto. Odmah će biti uklonjeni komentari ukoliko se utvrdi da krše bilo koji gore pomenuti zakon ili princip.

Štaviše, pristupanjem ovoj stranici prihvatate i sledeće uslove korišćenja Facebook-a:
https://www.facebook.com/terms.php

Uspeh svake tehnologije u našoj fabrici zavisi od ljudi koji njom upravljaju, ali i od onih koji svoje znanje nesebično ...
05/06/2026

Uspeh svake tehnologije u našoj fabrici zavisi od ljudi koji njom upravljaju, ali i od onih koji svoje znanje nesebično dele. Naš proizvodni trening centar je prostor u kom spajamo teoriju i praksu, pripremajući nove kolege za sve tehničke izazove koji ih očekuju na radnim mestima. 🤖

Kroz rad na savremenoj opremi i PLC uređajima, ovde se uči kroz realne primere, čime se obezbeđuje maksimalna sigurnost i spremnost za rad u samom pogonu. ⚙️

O tome kako izgleda proces tehničkog usavršavanja razgovarali smo sa Dejanom, specijalistom za trening u industrijskom inženjeringu. On nam je približio obuku iz svog ugla, ali i objasnio zašto veruje da je strpljenje i ulivanje poverenja novim kolegama najvažniji deo svakog uspešnog učenja. 🙌

U nastavku pročitajte šta nam je sve otkrio u kratkom intervjuu. ⬇️

Kako bismo studentima Fakulteta tehničkih nauka iz Novog Sada približili industrijske procese, ugostili smo ih u našu fa...
03/06/2026

Kako bismo studentima Fakulteta tehničkih nauka iz Novog Sada približili industrijske procese, ugostili smo ih u našu fabriku i detaljno im predstavili rad proizvodnog sistema. ⚙️

Kroz obilazak pogona, budući inženjeri su se upoznali sa naprednim tehnologijama i procesima, povezujući teoriju sa realnim poslovnim okruženjem. Nakon uspešne posete i razmene utisaka, o značaju ovakvih susreta razgovarali smo i sa profesorom koji je pratio grupu.
U nastavku pročitajte šta je izjavio prof. dr Nemanja Sremčev: ⬇️

"Tokom posete kompaniji studenti su imali priliku da se upoznaju sa savremenim proizvodnim procesima i najnovijim dostignućima Industrije 5.0. Poseban utisak ostavila je kompanijska kultura zasnovana na otvorenosti i spremnosti da nesebično deli znanje sa studentima, kojima su vrata kompanije uvek otvorena. U svim segmentima poslovanja jasno je vidljiv fokus na čoveka – kako kroz brigu o zadovoljstvu i razvoju zaposlenih, tako i kroz posvećenost potrebama kupaca, uz istovremeno odgovoran odnos prema zaštiti zdravlja ljudi i očuvanju životne sredine."

Zahvaljujemo se na poseti i ukazanom poverenju, i radujemo se budućoj saradnji! 🙌

Iako zajedno radimo na ostvarenju poslovnih ciljeva, svakodnevna dinamika i različita priroda posla često ostavljaju mal...
29/05/2026

Iako zajedno radimo na ostvarenju poslovnih ciljeva, svakodnevna dinamika i različita priroda posla često ostavljaju malo prostora za direktan razgovor sa menadžerima iz drugih sektora. Svesni da su otvorena komunikacija i međusobno poverenje ključni za jačanje naše organizacione kulture, organizovali smo događaj „Pitaj me sve što želiš“, u kojem su koleginice i kolege, ovog p**a, imali priliku da postave pitanja menadžeru industrijskog inženjeringa Andreju Ondrušu.🙌

Pitanja su pokrila širok spektar tema – od strategije i planova do svakodnevnih izazova i ideja za unapređenje rada. Andrej je otvoreno delio informacije, pojašnjavao procese i pružio jasne uvide u naredne korake.↗️

Utiske sa događaja podelila je koleginica Ivana:

„Ovo je bio lep i opušten događaj u prijatnoj atmosferi, uz druženje sa kolegama iz različitih sektora i kolegom Andrejem iz industrijskog inženjeringa. Radim u timu za carinu i transport, a na sastanak sam došla s ciljem da steknem bolji uvid u oblast industrijskog inženjeringa, njihove zadatke i veštine. Kroz spontan razgovor i zanimljiva pitanja, na koja sam dobila detaljne odgovore, javile su se i nove ideje za unapređenje procesa. ▶️Još jednom smo se podsetili koliko su dobra saradnja i timski duh važni.🙏“

Iza svakog uspešnog procesa u našoj fabrici stoje ljudi koji dele svoje znanje. Naš trening centar u proizvodnji osmišlj...
27/05/2026

Iza svakog uspešnog procesa u našoj fabrici stoje ljudi koji dele svoje znanje. Naš trening centar u proizvodnji osmišljen je tako da novim kolegama pruži tehničku podršku i osposobi ih za procese koji ih čekaju u fabrici. ⚙️

Opremljen modernim robotima i PLC uređajima, ovaj prostor služi kao mesto gde u kontrolisanom okruženju uče kako da prepoznaju i otklone svaki potencijalni problem u realnom radu. 🤖

Razgovarali smo sa našim kolegom Mironom, koji radi na poziciji senior robot programera. Pored tehničkih detalja i izazova u obuci, on nam je otkrio i onu najvažniju, mentorsku stranu svog posla – kako novim kolegama uliva sigurnost i poverenje od prvog dana. 🙌

U nastavku pročitajte šta nam je sve otkrio u kratkom intervjuu. ⬇️

Prva radna nedelja za novozaposlene posvećena je sveobuhvatnom procesu integracije i upoznavanja sa radom naše fabrike. ...
20/05/2026

Prva radna nedelja za novozaposlene posvećena je sveobuhvatnom procesu integracije i upoznavanja sa radom naše fabrike. Cilj ovog programa jeste pružanje opšteg uvida u korporativne procese, standarde i procedure koje prate naše poslovanje. 💼

Na fotografijama su naše koleginice sa onboarding-a koje svojim izlaganjima uvode nove kolege u procese i požele im dobrodošlicu. Pored teorijskog dela, program obuhvata i obilazak proizvodnog pogona, što novozaposlenima omogućava da stečeno znanje povežu sa praktičnim radom u fabrici. 🏭

Po završetku ove faze, nove kolege se pridružuju svojim timovima, gde započinju realizaciju specifičnih trening planova prilagođenih njihovim radnim pozicijama. 🙌

#

12/05/2026

Kako izgleda rad na poziciji tehničara na proizvodnoj liniji? 🎥

Isto pitanje postavili smo kolegi Marku, koji je sa nama podelio svoje iskustvo govoreći o veštinama potrebnim za poziciju, svakodnevnim izazovima i timskoj atmosferi koja ovaj posao čini još ispunjenijim. 💡🤝

Ako te zanimaju savremene tehnologije, rad u dinamičnom okruženju i želiš da postaneš deo tima koji pokreće proizvodnju displeja za automobilsku industriju, pogledaj link u opisu profila i postani deo našeg tima.

U kompaniji AUMOVIO internacionalna saradnja ne odvija se samo kroz projekte – ona povezuje ljude, timove i kulture, stv...
05/05/2026

U kompaniji AUMOVIO internacionalna saradnja ne odvija se samo kroz projekte – ona povezuje ljude, timove i kulture, stvarajući prostor za nova poznanstva, razmenu iskustava i prijateljstva. 🌍 Jedan takav primer dolazi upravo sa fudbalskog terena. Kolega iz Rumunije pridružio se redovnim terminima fudbala koje organizuju naše kolege iz Novog Sada, a iz tog druženja nastala je ideja da se timovi upoznaju i na njegovom domaćem terenu.

Tako su naše kolege otputovale u Temišvar, gde su sa kolegama iz Rumunije odmerile snage u prijateljskoj utakmici i provele vikend ispunjen sportom, druženjem i dobrim raspoloženjem. ⚽

U nastavku vam donosimo iskustvo našeg kolege Jakova, kapitena ekipe: ⬇️

„Tokom prošlog vikenda fudbalska ekipa iz fabrike Novi Sad otišla je na poziv kolega u Temišvar kako bi odmerili snage u fudbalskoj utakmici. Ovu priliku iskoristili smo i za vikend u gradu, pa je cela poseta bila u znaku druženja i sporta. Utakmicu smo dobili, iako nismo bili u najjačem sastavu. Posebne pohvale idu našem golmanu Petru Matkoviću i golgeteru Oliveru Gajanoviću. Kolege iz Temišvara su pokazale fer-plej i pružile veoma zanimljivu partiju. Ostatak vremena proveli smo obilazeći grad. Sve u svemu – odličan vikend krunisan pobedom.“

Hvala kolegama iz Temišvara na gostoprimstvu i sjajnoj utakmici! 👏

29/04/2026

Rad u magacinu danas nije samo logistika - to je kombinacija odgovornosti, timskog rada i savremenih tehnologija koje pokreću proizvodnju displeja. 🚗

Upoznaj našeg kolegu Lazara i saznaj kako izgleda rad u jednom od najsavremenijih magacina u Srbiji. 📍

Ako želiš da postaneš deo tima, prijavi se na linku u opisu profila i započni svoju karijeru sa nama! 🤝

Imali smo zadovoljstvo da ugostimo grupu studenata sa Tehnološkog fakulteta u Novom Sadu 🙌, koji su tokom posete iz prve...
28/04/2026

Imali smo zadovoljstvo da ugostimo grupu studenata sa Tehnološkog fakulteta u Novom Sadu 🙌, koji su tokom posete iz prve ruke videli kako izgleda proces proizvodnje displeja i kako funkcioniše savremena industrijska proizvodnja.

Kroz obilazak proizvodnje, studenti su se upoznali sa savremenim tehnologijama i procesima koji stoje iza izrade komponenti za displeje 🚗, povezujući znanja stečena na fakultetu sa realnim industrijskim okruženjem.

Nakon posete, studenti su podelili svoje utiske sa nama, a razgovarali smo i sa profesorom sa katedre za inženjerstvo materijala Ivanom Ristićem. Šta nam je rekao, pročitaj u nastavku. ⬇️

"Studenti su imali izuzetnu priliku da savremene proizvodne procese sagledaju u realnom industrijskom okruženju. Ova poseta im je omogućila da teorijska znanja povežu sa praksom i steknu bolji uvid u kompleksnost i visok nivo organizacije proizvodnje. Verujem da je ovo važan korak u njihovom profesionalnom razvoju. Zahvaljujemo se na poseti i ukazanom poverenju, i radujemo se budućoj saradnji!" 🙌

Upoznajte Miloša i Stojana – dve različite karijerne p**anje, jedan zajednički cilj: kontinuirani razvoj i pomeranje gra...
22/04/2026

Upoznajte Miloša i Stojana – dve različite karijerne p**anje, jedan zajednički cilj: kontinuirani razvoj i pomeranje granica.

Miloš je svoju priču započeo pre dve godine kao praktikant u razvojno-istraživačkom centru na poziciji displej (optičkog) inženjera. Bez velikih očekivanja, ali uz podršku mentora i kolega, brzo je rastao kroz rad, učenje i svakodnevne izazove. Danas radi na optičkim merenjima komponenti.

“Došao sam bez nekih posebnih očekivanja, ali sam odmah video koliko znanja postoji u timu. Radio sam sa kolegama koji imaju izuzetno iskustvo i to me je dodatno motivisalo. Mentori su mi mnogo pomogli – kroz konkretan rad, sugestije i stalne ‘prepravke’ koje su me učile kako da razmišljam kao inženjer. Najviše mi se dopala otvorenost – svi su tu da pomognu, da podele znanje i da te podrže. To pravi veliku razliku.“

Stojan se timu pridružio pre godinu dana kao praktikant u fabrici, u oblasti analize reklamiranih proizvoda. Sa znanjem iz mašinstva i fokusom na veštačku inteligenciju, danas se bavi analizom i prevencijom grešaka kroz kombinaciju inženjerskog pristupa i softverskih rešenja. Kroz rad sa mentorom i međunarodnim timovima, svakodnevno širi svoje znanje i iskustvo.

„Analiza reklamiranih proizvoda mi je zanimljiva jer donosi različite probleme – nijedan dan nije isti. Radiš na prepoznavanju i prevenciji grešaka, što ima direktan uticaj na kvalitet.Kroz saradnju sa kolegama i mentorom sam najviše napredovao – ne samo tehnički, već i u načinu razmišljanja i pristupu problemima. Velika vrednost je i to što sarađujemo sa ljudima iz različitih zemalja – razmena iskustava ti stvarno proširi vidike.“

Ono što ih povezuje nije samo kompanija – već i projekat na kojem zajedno rade, kao i prijateljstvo i kumstvo. Na međunarodnom studentskom takmičenju su deo tima koj razvija autonomna vozila i napredne sisteme mobilnosti. Timovi iz celog sveta rade na malim autonomnim platformama koje moraju da prepoznaju okruženje, reaguju na prepreke, poštuju saobraćajna pravila i donose odluke u realnom vremenu, baš kao i prava autonomna vozila.

Balansiranje između posla i rada na projektu nije uvek lako – ali uz podršku kolega, jasan cilj i želju za učenjem, sve je moguće. Stalno se prijavljuju za nove projekte, a Stojan posebno izdvaja koliko to doprinosi ličnom razvoju i na poslovnom i na ličnom planu.

„Na projektu svako ima svoju oblast, ali zajedno dolazimo do rešenja. To je prava timska energija. Pored tehničkog dela, radimo i na zadacima studije slučaja – tu razvijamo i prezentacione veštine, što je jednako važno. Svako učešće na projektu donosi novo iskustvo, nova saznanja i novu dozu samopouzdanja.“

Kada se govori o motivaciji za uspešno balansiranje posla i fakulteta, Miloš navodi da je jedan od najvećih motiva stalna promena u poslu kojim se bave.

„Inženjering se stalno menja – danas nije dovoljno znati samo jednu oblast. Moraš da budeš radoznao i spreman da učiš da bi bio kompletan.“

Jer danas nije dovoljno biti samo inženjer – potrebno je biti radoznao, otvoren i spreman na stalni razvoj.

Address

Novi Sad

Opening Hours

Monday 09:00 - 17:00
Tuesday 09:00 - 17:00
Wednesday 09:00 - 17:00
Thursday 09:00 - 17:00
Friday 09:00 - 17:00

Website

https://www.aumovio.com/some-data-protection, https://www.aumovio.com/en/general-information/im

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when AUMOVIO Serbia posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to AUMOVIO Serbia:

Share